台中市政府提供完善的勞資爭議調解機制，今年截至目前為止，勞工局受理近1,600件勞資爭議案，協助約1,400名勞工拿回工資或資遣費，和解總金額高達5,800萬元。
勞工局長吳威志表示，市府設有15個勞資爭議調解地點，民眾可自由選擇地點調解，歡迎民眾多加利用。
吳威志表示，為避免民眾舟車勞頓，中市設有15個勞資爭議調解地點，包括和平區、東勢區、大甲區、沙鹿區、太平區、烏日區、大里區、北屯區、南屯區、龍井區及潭子區等11區公所，及台中市勞資關係協會、台中市勞雇關係協會、台中市（縣）勞資關係協會、勞工局等4處。
民眾可在申請調解時，自行勾選離家近、交通方便的據點，節省往返時間與交通費用。
勞工局說，勞資爭議常是勞工離職，或是在職中與雇主發生糾紛，市府受理的案件中，約6成是工資及資遣費等個人權益爭議。
勞資爭議調解機制是勞、資都可提出申請，由勞工局指派第三方調解人，以中立、客觀的立場，為勞資雙方協調出最佳方案。
調解申請方式有臨櫃、傳真、郵寄、線上申請等多管道，其中，線上申請可藉由自然人憑證或申請帳號，即可在網路操作。
勞工局指出，市府提供免費的義務律師法令諮詢服務，民眾可在週一到週五下午2點到5點，在台灣大道市府大樓文心樓1樓聯合服務中心詢問，或週一到週五上午9點到12點，撥打勞動法令電話諮詢專線04-22177268。
另外市府法制局也提供夜間電話法律諮詢服務，每週一、三及四晚上5點到7點，服務專線04-22177300，歡迎民眾多加利用。
