【NOW健康 陳敬哲／台北報導】應對新冠肺炎疫情，疑似病患絕大多數都會先在急診室處置，等待檢驗結果與後續治療，多數醫院在農曆年節在急診室設立發燒篩檢站，分流一般病人與疑似病患，行政院已通過追加預算，針對急診室醫護人員給予獎勵津貼，但1至3月獎勵費用，5月31日前各院就必須完成造冊，送到衛福部審查。
衛福部醫事司司長石崇良表示，專門在急診室負壓隔離病房或單人病室的醫事人員，當收治疑似或確診個案時，醫師每人每日1萬元，護理人員每人每班1萬元，如果醫師是日夜輪班，每班可以申請1人，每日可以申請2人。如果1班超過8小時，最多可累計到12小時，可以再加計5千元。
石崇良補充，一般新冠肺炎專責病房，確診病患康復出院後，先關補助津貼就會暫停，原則上有收治確診病患時才會給予，但急診室性質不同，原則上疫情期間，只要安排在照顧新冠確診或疑似病患，就會給予獎勵津貼，直到指揮中心宣布疫情結束。
石崇良也提到，針對急救責任醫院防疫獎勵，醫學中心（含準醫學中心）每月發放120萬元，區域與地區醫院每月發放90萬元，中度級每月發放60萬元，一般級醫院每個月發放30萬元。同時強調，獎勵費用全數分配給急診部門人員，包含醫護、放射、社工、行政、救護、清潔等，從民國109年1月起算。
石崇良解釋，台灣急診病患人數，醫學中心級別醫院占比較大，照護人數比較多，加上不同專業人力配置較多，因此給予獎勵金額比較高，一般醫院急診病患人數比較少，人員配置也會相對較低，因此發放金額比較少。
另外，針對收治確診個案也將發放獎勵，石崇良說明，按照個案數、疾病嚴重度、住院天數，將給予不同程度獎勵金額，收治有明顯肺炎患者，每人每日給予3,000元，若患者使用到呼吸器，則每人每日給予1萬元，全數獎勵經費，都必須分配給第一線與共同照護的醫事人員。
配合新冠疫情檢驗，具備生物安全實驗室第二級負壓實驗室（P2＋），同時經官方指定檢驗新冠肺炎檢體機構，因疫情購買相關檢測設備，中央將給予每間機構最高500萬元獎勵。
石崇良強調，下周會公布相關申請作業須知與細節，衛福部官網一定會公布，原則上1至3月獎勵費用，各醫院必須在5月31日前造冊備妥相關資料提出，4至6月獎勵費用，原則上應該在7月10日前造冊提出相關資料，至於團體績效獎勵，與基層醫院獎勵方式，會持續徵詢意見研議，得到結果儘速發布。
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